social responsibility

社会责任

MHS矿业视其员工为公司“最宝贵的财富”, 因此为员工提供健康的、 安全的、 高效的工作环境。 为所有员工, 履行该履行的法律义务。 公司更不会也不允许在宗教信仰、 语言差异、 性别、 民族、 残疾、 年龄等任何方面歧视员工。 公司会开展形式多样的员工培训和发展活动来提高员工的专业素养和个人素质, 为他们创造良好的工作环境以帮助他们管理好自己职业生涯。 另外, 公司重视提高员工的生活质量和标准, 均衡和公正的形式实现确保他们的新酬和福利。

 

公司提倡保持不断学习、 创新和超越的心态, 为每位员工能力的发展提供机会。 每位员工应该自信地认为自己才是自己业务的主导而且是非常有能力。 这样一个共同参与式的工作环境可以通过员工们发现和开发自己的潜能, 在个人能力提高的同时也得以实现。

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